Prezados (as)

                Solicitamos a volorosa colaboração  no  sentido de  divulgar para profissionais com  pós  graduação  na área de gestão de  políticas  sociais a publicação do Edital, em anexo, referente a contratação de 6 (seis) consultores para  desenvolver ações voltadas ao aprimoramento do  apoio  federal a  Estados, Capitais  e Distrito Federal –DF, na gestão, organização e implementação das ações do Programa Nacional CRACK, É POSSÍVEL VENCER.

Abaixo mais informações sobre o trabalho. Maiores detalhes podem ser no edital, na íntegra, em anexo a este e-mail.

ENTREGA DE CURRÍCULO ATÉ DIA 20 DE ABRIL. 
          

1. O trabalho dos consultores consiste numa parceria entre   a Secretaria  Nacional de  Assistência Social – SNAS/MDS, e o  Programa das  Nações Unidas para o  Desenvolvimento  – PNUD e, terá como  referência os Estados, DF e Capitais definidos como prioritários, em 2012, para  implementação  do Programa Nacional“ Crack   é Possível Vencer.

3. Edital No. 82/2012 publicado domingo, dia 15/04/2012, folha de São Paulo, ENTREGA DE CURRÍCULO ATÉ DIA 20 DE ABRIL.  Os interessados deverão enviar o currículo, a para o endereço: sedp.pnud04046@mds.gov.br (exclusivamente). O currículo deverá ser enviado em formato PDF, no modelo disponível no sítio (http://www.mds.gov.br/sobreoministerio/licitacoesecontratos), bem como o número do edital deverá ser informado no campo assunto – e-mails que não atenderem a tais requisitos serão desconsiderados

4.      Informações complementares:

- TR prevê como requisitos:

- Formação Acadêmica -  Requisitos mínimos exigidos para seleção

                            

· Graduação na área de Ciências Sociais Aplicadas e/ou Ciências Humanas e/ ou Saúde.

· Especialização em gestão pública e/ou políticas sociais

  

           Requisito desejável para a seleção

·      Especialização na temática do uso/abuso de crack e/ou outras drogas.

·      Mestrado em gestão pública, políticas sociais e/ou na temática uso/abuso de Crack e/ ou outras drogas.

·      Doutorado em gestão pública, políticas sociais e/ou na temática uso/abuso de Crack e/ ou outras drogas.

Experiência Profissional - Requisitos mínimos exigidos para seleção

· Experiência de trabalho mínima de 3 (três) anos na área de gestão de políticas sociais: coordenação, planejamento, acompanhamento da oferta de serviços, programas e/ou projetos sociais.

          Requisitos desejáveis para a seleção - pontuação

· Experiência de trabalho na área da Política de Assistência Social: coordenação, planejamento, acompanhamento, monitoramento e avaliação da oferta de serviços, programas e/ou projetos socioassistenciais.

· Experiência de trabalho em gestão, consultoria, assessoria, avaliação ou monitoramento, articulação intersetorial de ações, nas esferas Federal, Estadual, Municipal ou do Distrito Federal, voltada para a temática uso/abuso de crack e /ou drogas;

· Experiência na área de gestão pública com recorte na área de gestão orçamentária e financeira.

· Experiência de trabalho com capacitação profissional de equipes técnicas e/ou facilitação e moderação de grupos na área das políticas de Seguridade Social (Saúde, Assistência Social e Previdência Social).

· Ter publicação na área de políticas públicas sociais, com recorte na política de Assistência Social ou na temática do uso/abuso de drogas;

Entrevista - pontuação

·      Conhecimento sobre normativas e documentos orientadores do SUAS, dentre os quais: Lei Orgânica da Assistência Social – LOAS e suas alterações, especialmente aquelas advindas da Lei nº 12.435, de 6 de julho de 2011;  Política Nacional de Assistência Social; Norma Operacional Básica - NOB/SUAS; NOB/RH; Tipificação Nacional de Serviços Socioassistenciais; Protocolo de Gestão Integrada de Serviços, Benefícios e Transferência de Renda no âmbito do SUAS; Orientações Técnicas: CRAS Orientações Técnica: CREAS; Orientações Técnicas: Centro POP;

·      Capacidade de relacionar o papel do Sistema Único de Saúde- SUS e Sistema Único de Assistência Social-SUAS na atenção integrada a famílias/indivíduos que vivenciam uso/abuso de Crack ou outras drogas;

·      Conhecimento sobre o Plano Integrado de enfrentamento ao Crack e outras drogas e sobre o Programa Crack é Possível Vencer
·      Trabalho em equipe, comunicação verbal, coerência e consistência argumentativa, demonstração de competência para o cargo, disponibilidade de tempo para a realização de viagens semanais.